kmu.gov.ua
Об этом говорится в комментарии Тимошенко. "Вчера министр труда и социальной политики Папиев заявил, что в трудовом законодательстве следует предусмотреть норму, согласно которой работодатель имеет право увольнять с работы беременных женщин. Фактически министр предлагает репрессивные меры против будущих матерей. Это заявление не просто удивляет, оно возмущает каждого, кто имеет уважение к женщинам, к своим матерям и к собственным женам", – отметила Тимошенко.
Она считает, что в этом предложении министра труда и социальной политики проявляется настоящее отношение действующего правительства и правящей партии к людям. "Я убеждена, что у министра не весенний авитаминоз. И даже не чемоданное настроение, которое сейчас господствует в правительстве, виновато в подобных заявлениях. Просто именно так согласно доктрине Партии регионов выглядит забота о людях", – сказала лидер БЮТ.
По словам Тимошенко, "если наша политическая команда во время работы в правительстве начала выплачивать матерям новорожденных восемь с половиной тысяч гривен, то Николай Азаров, став вице-премьером, предложил эти выплаты ликвидировать. Если мы расширяли социальные программы, то это правительство с первых дней заявило о какой-то там инвестиционно-инновационной политике, согласно которой не планировалось ни повышение пенсий, ни увеличение зарплат, ни учреждение новых социальных программ. Руководители этого правительства едва не открыто заявляли, что платить людям – вредно и не нужно".
"Теперь страна дожилась "новаторских" предложений Папиева – должностного лица, которое по своим обязанностям в правительстве должно заботиться о справедливом отношении к людям", – заметила лидер БЮТ.
Тимошенко считает, что "по аналогии с рейтингом врагов свободы слова настало время ввести в Украине рейтинг врагов любви, и первое место в нем следует отвести министру Папиеву".
Как сообщалось, 10 мая министр труда и социальной политики Папиев выразил мнение, что необходимо изучить вопрос о возможности увольнения беременных женщин в случае нарушения ими трудового законодательства.