У пошуках роботи: охочіше наймають тих, кому вже виповнилося 30

9 січня 2019, 06:22
Такі кандидати на посаду впевнені в своїх силах і вже мають досвід

Золотий час, щоб поліпшити умови праці. Найбільш охоче на роботу наймають тих, кому вже виповнилося тридцять. Такі кандидати на посаду впевнені в своїх силах і вже мають досвід. Тому вибирають швидше вони, ніж їх. Та чи кожен тридцятирічний здобувач отримує бажане?

Офіс у центрі міста і гнучкий графік. Це – умови, яким мусить відповідати нова робота Романа.

Реклама

"Хочеться працювати в якомусь стабільно режимі, в якому ти можеш приділяти час собі, своїм хобі, друзям і так далі. Ну і по суті рівень оплати праці й цікава робота", – говорить Роман Бурдюжа, який працює в ІТ-сфері.

Незважаючи на його вимогливість, фахівцем з 10-річним досвідом зацікавилося кілька ІТ-компаній. Експерти підтверджують, що кандидатів, яким близько 30 років беруть на роботу більш охоче, в будь-яких сферах.

"Роботодавець розуміє, що по-перше це людина, яка вже має певні навички, і має певний досвід, і вже знає, що вона вміє краще, що вона вміє гірше – і тому вона здатна більш адекватно сприймати нові посадові обов'язки", – розповідає експерт ринку праці Тетяна Пашкіна.

Однак жінкам цього віку важче працевлаштуватися.

"Якщо дівчині 25 років, то у всіх рекрутерів є жах – вийде заміж, буде вагітніти і народжувати дитину. Або вже має дитину", – говорить експерт ринку праці Тетяна Пашкіна.

ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ

Реклама

Саме тому, що має двох дітей, Анна отримала кілька відмов, коли шукала місце юриста.

"У мене були ситуації, коли через наявність маленьких дітей мені відмовляли, мотивуючи це тривалими лікарняними, тривалою відсутністю на роботі. Але я не здаюся, і я думаю, що свою роботу мрії я точно знайду", – розповідає Анна Зелінська

Дипломована юрист мріє працювати телеведучою. Поки в декреті Анна відвідує курси і ходить на співбесіди.

Найчастіше змінюють професію саме юристи, яким за тридцять. А ще фінансисти і перекладачі. Таку тенденцію спостерігають фахівці з працевлаштування. Не витримала офісної роботи й Катерина.

Реклама

"Я завжди була творча. Я мала вступати на дизайнера інтер'єру, але батьки обидва юристи у мене. І вони сказали – спочатку юридична професія, тому що ми знаємо що вона тобі хліб точно дасть, а потім будь-яка інша", – говорить Катерина Стретович , яка відкрила свій бізнес.

Попрацювала юристом, як батьки хотіли, і зважилася відкрити власний невеликий бізнес з виготовлення блокнотів.

Раніше ми писали, на яку зарплату можна розраховувати випускникам.

Також ми визначили ТОП-5 найзатребуваніших професій в Україні 2019 року.

Нагадаємо, сайт "Сегодня" розповідав, яким бізнесом сьогодні вигідно займатися в Україні.