Пенсии задним числом увеличат на 11%

Когда в конце 2004 года премьер-министр Виктор Янукович волевым решением поднял пенсии большинства украинских пенсионеров до прожиточного минимума, это было несомненным социальным достижением. Но теперь слышны нарекания, что, дескать, пора уже уходить от уравниловки. Однако снижать минимальные пенсии никак нельзя, значит, остается повышать остальные. С этой целью ежегодно 1 марта проводится индексация пенсий по приросту средней заработной платы в экономике, которая должна составлять не менее 20% от темпов увеличения зарплаты.

Но в этом году с индексацией произошла почти двухмесячная заминка и пенсии до сих пор не пересчитаны. Говорят, что шли трудные переговоры о величине индексации. И вот результат, которого стоило ждать. Как сообщил для "Сегодня" департамент пенсионного обеспечения Минтруда и соцполитики, вчера был одобрен проект постановления КМ, по которому индексация впервые (!) за последние годы превысит традиционно-минимальные 20%. А именно — пенсии будут увеличены на коэффициент 1,1022, что соответствует 35% темпов роста средней зарплаты в 2006 г.

Проще говоря, пенсии вырастут на 11%, а чтобы посчитать, сколько это будет в дензнаках, надо свою пенсию умножить на 1,1022. Например, 900 грн. х 1,1022 = 991,98 грн. Т.е. прибавка составит 92 грн.
С одной стороны, повышенная индексация позволит в большей мере сократить разрыв в размерах пенсий, назначаемых сегодня и раньше, до 2004 г. А с другой — позволит сделать решительный шаг от пресловутой уравниловки, поскольку коррекция затронет главным образом средние и большие пенсии. А близкие к минимальной фактически уже были проиндексированы — при их неоднократном пересчете по прожиточному минимуму.
Само собой, что перерасчет сделают задним числом (с 1 марта), и люди ничего не потеряют.

 

Наконец-то окончательно прояснилась ситуация с перерасчетом пенсий работающим пенсионерам. Напомним, что с начала этого года местные отделения Пенсионного фонда (ПФ) вдруг прекратили пересчитывать пенсии. Как оказалось, виной тому была нормативная коллизия в Законе "О бюджете на 2007 г." Выходило так, что 102-я статья бюджета ссылалась на 42-ю, а та в свою очередь была приостановлена, т.е. не действовала. Поэтому на местах дали команду остановить перерасчеты до получения официальных разъяснений. Ждать пришлось около двух месяцев.

Как нам сообщили в департаменте пенсионного обеспечения Минтруда и соцполитики, сейчас перерасчеты полностью возобновлены. Разобрались и с трактованием статей. Решено, что пересматривать пенсию можно лишь при условии, что после ее назначения (или последнего перерасчета) человек проработал не менее 24 месяцев. А не "через 24 месяца", как это свободно трактовалось раньше. Этим часто пользовались: отрабатывали пару месяцев, предварительно договорившись о большой зарплате, а потом требовали учесть ее при назначении пенсии.
Но эти два года стажа дают всего 2% прибавки. Главная проблема была в том, каким показателем среднего заработка пользоваться — тем, что уже был в "деле" или новым, который постоянно растет и потому дает более весомую прибавку к пенсии. Так, если в 2004 г. было 524 грн., в 2005-м — 735, а в 2006-м — уже 928 грн. Об этом как раз и говорилось в остановленной 42-й статье. Здравый смысл победил: как и раньше, в расчет за 2006 г. берутся данные того же года.

По выбору пенсионера перерасчет сделают либо только по дополнительному стажу, либо по двум параметрам: стажу и зарплате.

Ранее назначенные пенсии, пусть даже противоречащие новым нормам, остаются в силе.
Надо оперативно подавать в ПФ заявление и документы, т.к. новая пенсия назначается с дня подачи. Если до 15-го числа — то с 1-го числа того же месяца, если после — следующего. Если документы были поданы раньше, в учет пойдет дата их подачи.

Законом "О бюджете" остановлено действие нормы закона "О занятости", которой разрешалось уходить на пенсию на полтора года раньше. Как нам пояснили в Минтруда, это была вынужденная мера в 90-е годы, когда царила безработица, и людям предпенсионного возраста особенно трудно было устроиться на работу. Поэтому, если они предъявляли одну из двух уважительных причин — невозможность работать по состоянию здоровья или увольнение по сокращению, — им оформляли пенсию, которую выплачивали из Фонда временной нетрудоспособности.
Теперь ситуация на рынке труда изменилась, и служба занятости уже в состоянии обеспечить работой всех. Поэтому Фонд внес такое предложение. Которое и было поддержано Кабмином.